专家“传经送宝” 员工自学提升
本报讯近日，中国石油西南油气田公司重庆气矿永川采输气作业区采取“与站长集中学习、与专家同步学习、与员工休息自学”的“三结合”方式，推动作业区生产场站基础管理对标工作的开展，提升作业区综合管理水平。
与站长集中学习相结合。作业区组织3个中心站的5名站长到丹7井中心站现场观摩学习。通过“专家组”潜移默化的“传经送宝”，中心站站长开拓了眼界，提升了理解基础管理标准的能力。
与专家同步学习相结合。作业区邀请实际工作经验丰富的专家到作业区丹7井中心站和永川工业园区中心站开展对标帮扶，有效促进了员工学习规范标准的积极性。
与员工休息自学相结合。作业区由专人负责去气矿相关科（部）室收集生产场站基础管理的标准，复印下发到室（站）、中心站、油气管道保护班，利用员工轮班培训、班务会、安全联系等多种机会，宣传贯彻学习规范标准。目前，作业区融入气矿生产场站基础管理对标工作正如火如荼地开展，为作业区建功页岩气大发展、创建新型作业区起到深远作用。（李传富）
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