“腾讯员工平均月薪7万”登热搜榜，内部人称—— 不能这么算 总酬金还包括培训费等
■天府早报记者 冷宏伟
互联网行业高薪酬一直被外界关注。15日腾讯发布2019年第一季度财报，营收854.65亿元，平均每天收入9.5亿元，同比增长16%。随着财报发布，“腾讯员工平均月薪7万”的话题一度登上热搜第一。腾讯员工平均月薪真达7万元？腾讯内部人士表示，“财报中的‘总酬金成本’还包括员工培训、福利开支以及公司缴纳的公积金和各种保险，不能简单的等同于‘月薪’。”
5.46万名雇员
平均月薪7.09万元？
财报显示，截至3月31日，腾讯有5.46万名雇员；一季度，腾讯总酬金成本为116.16亿元。以雇员数和总酬金计算，一季度，腾讯员工平均月薪7.09万元。相比2018年一季度，腾讯员工今年一季度平均月薪同比增长2.16%。
随后，“腾讯员工平均月薪7万元”这一话题即刻被刷屏，并登上热搜第一。有网友表示：年薪7万元的我哭出了声音。与此同时，网友们也纷纷指出其中的不合理性，例如“平均薪资对大多数人来说并不具备很大的参考价值”“薪资的中位数更具备参考价值”等。
对此，腾讯内部人士表示，“不能这么算。”除了一季度发放年终奖因素外，公司支付的酬金还包括员工培训、福利开支以及公司缴纳的公积金和各种保险。
今年，腾讯财报中并未披露腾讯高管薪酬。在腾讯2015年财报中显示，不包括董事在内的12位高级管理人员的酬金（包括薪金、花红、津贴和福利）总计7亿多元，是2014年此项开支数额3.5亿元的2倍。据此前相关报道，这12位高级管理人员的薪酬范围是：2.55亿港元至3.15亿港元的1位，1.95亿港元至2.55亿港元的1位，4500万港元至6000万港元的3位，3000万港元至4500万港元的4位，1500万港元至3000万港元的1位，800万港元至1500万港元的2位。其中最高薪酬者按照最低范围2.55亿港元，根据一年365天计算，日薪超过70万港元。
与之对比，腾讯7位董事薪酬差距明显。马化腾及其他6位董事的薪酬从181.2万元到3282.8万元不等，其中刘炽平最高，为7497万元，马化腾次之，为3282.8万元
那腾讯员工的实际工资到底有多少呢？天府早报记者查询招聘网站，从腾讯的招聘信息可以看出，很多岗位的工资月薪在2万元上下，同时还有起薪6000元的岗位，相比运营岗位，腾讯技术岗位工资普遍偏高，但是月薪达到7万的岗位并不是很多。
平均数误差大
互联网企业年薪中位数是多少？
近两年除了腾讯外，还有一家公司的平均年薪屡次刷屏，这家公司就是华为。据相关报道，华为计划今年提高员工内部股票股息，增幅为3%，总价值为数十亿美元。今年春节前，任正非发表总裁邮件称，“2018年华为员工平均年薪达110万元。”
高管们的超高年薪会导致普通员工工资“被平均”，如2018年小米创始人雷军获得99亿元的奖金，如果直接按平均数计算，2018年小米员工的“月薪”也会高的吓人。比较互联网企业的薪水，中位数可能要比平均数更准确。
Facebook员工年薪中位数达到了24万美元（约160万人民币），谷歌的员工薪水中位数也接近20万美元（约135万人民币）。
在国内互联网公司方面，此前有数据显示，阿里员工主要集中在P7、P8级别，年薪在30万—80万元之间。而百度的员工级别分类标准是T3：应届生，T5：资深研发，T6：高级研发。百度员工主要集中在T5、T6级别，年薪中间值大约在30万-50万元之间。
有互联网观察人士表示，事实上从2018年开始，互联网行业就开始逐渐进入平稳期，很多大公司开始缩招甚至裁员，譬如大家熟悉的滴滴、知乎等公司均先后裁员。
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